Работа: маркетинг / pr в Мегионе, 76 вакансий

Обязанности:

• 1. Осуществляет контроль за соблюдением в структурных подразделениях законодательных и нормативно-правовых актов по БДД;

  2. Обеспечивает проведение вводных инструктажей по охране труда, пожарной безопасности, БДД;

  3. Участвует в расследовании несчастных случаев на производстве;

  4. Обеспечивает контроль за наличием в структурных подразделениях Общества правил, норм, инструкций.

Требования:

• Высшее техническое (профессиональное) образование
• аттестация УГАДН

Условия:

• официальное трудоустройство
• заработная плата 2 раза

...

Задачи:

• Организация процесса подготовки, переподготовки, повышения квалификации и развития персонала (в т.ч. разработка годового и перспективного планов обучения, проведение заявочной компании, контроль исполнением план-графика обучения и бюджета денежных средств на обучение работников, формирование БП, отчетности).
• Организация работы с молодыми работниками Общества (ротация, наставничество, производственная практика, целевое обучение).
• Организация конкурсов профессионального мастерства, НТК.
• Организация мероприятий, направленных на развитие внутреннего тренерства.
• Организация

...

Задачи:

• Организация процесса подготовки, переподготовки, повышения квалификации и развития персонала (в т.ч. разработка годового и перспективного планов обучения, проведение заявочной компании, контроль исполнением план-графика обучения и бюджета денежных средств на обучение работников, формирование БП, отчетности).
• Организация работы с молодыми работниками Общества (ротация, наставничество, производственная практика, целевое обучение).
• Организация конкурсов профессионального мастерства, НТК.
• Организация мероприятий, направленных на развитие внутреннего тренерства.
• Организация

...

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

• Составлять Бизнес-план работы Общества на 5 лет, на год.

• Осуществлять подготовку проектов, текущих (краткосрочных, среднесрочных) и перспективных планов ООО «МУБР», в установленных форматах по всем видам деятельности.

• Формировать лимиты финансирования, лимиты центров финансовой ответственности, и осуществляет контроль за не превышением лимита финансовой ответственности по ООО «МУБР».

• Осуществлять подготовку в установленные сроки материалов, сведений, документов в рамках запросов,

...

«Техноавиа» – одна из ведущих российских компаний по разработке и производству профессиональной одежды и обуви и поставке средств индивидуальной защиты. Мы занимаемся важным делом – заботимся о сохранении здоровья людей и защищаем их от профессиональных рисков. Нам доверяют свою безопасность корпорации федерального масштаба, компании среднего и малого бизнеса и, самое главное, люди – строители, пожарные, врачи и многие другие.Условия:

...

Приглашаем Вас стать частью нашей команды в роли Слесарь по обслуживанию буровых!

Основная задача:Знать технологическую последовательность и организацию труда при ремонте, сборке, монтаже буровой установки и ее оборудования, правила эксплуатации оборудования буровых установки, виды применяемых материалов при ремонте;

Местоположение: ХМАО, Мегион;

График: Вахта 30 через 30.

Условия:

• Компенсация проезда до 36 000 рублей за вахту, авиа;
• Заработная плата: оклад

...

Чем предстоит заниматься:

• Техническая эксплуатация и ремонт

· Обеспечение бесперебойной и правильной эксплуатации газового хозяйства (газопроводы, оборудование ГТУ/ГПУ).

· Разработка и контроль графиков ТО, текущего и капитального ремонтов.

· Организация подготовки газового оборудования к зиме и ремонтным кампаниям.

• Промышленная безопасность и надзор

· Контроль технического состояния и безопасная эксплуатация газового оборудования.

· Организация и контроль газоопасных работ.

· Расследование причин

...

Задачи:

• Организация процесса подготовки, переподготовки, повышения квалификации и развития персонала (в т.ч. разработка годового и перспективного планов обучения, проведение заявочной компании, контроль исполнением план-графика обучения и бюджета денежных средств на обучение работников, формирование БП, отчетности).
• Организация работы с молодыми работниками Общества (ротация, наставничество, производственная практика, целевое обучение).
• Организация конкурсов профессионального мастерства, НТК.
• Организация мероприятий, направленных на развитие внутреннего тренерства.
• Организация

...

Задачи:

• Организация процесса подготовки, переподготовки, повышения квалификации и развития персонала (в т.ч. разработка годового и перспективного планов обучения, проведение заявочной компании, контроль исполнением план-графика обучения и бюджета денежных средств на обучение работников, формирование БП, отчетности).
• Организация работы с молодыми работниками Общества (ротация, наставничество, производственная практика, целевое обучение).
• Организация конкурсов профессионального мастерства, НТК.
• Организация мероприятий, направленных на развитие внутреннего тренерства.
• Организация

...

Задачи:

• Организация процесса подготовки, переподготовки, повышения квалификации и развития персонала (в т.ч. разработка годового и перспективного планов обучения, проведение заявочной компании, контроль исполнением план-графика обучения и бюджета денежных средств на обучение работников, формирование БП, отчетности).
• Организация работы с молодыми работниками Общества (ротация, наставничество, производственная практика, целевое обучение).
• Организация конкурсов профессионального мастерства, НТК.
• Организация мероприятий, направленных на развитие внутреннего тренерства.
• Организация

...

Задачи:

• Организация процесса подготовки, переподготовки, повышения квалификации и развития персонала (в т.ч. разработка годового и перспективного планов обучения, проведение заявочной компании, контроль исполнением план-графика обучения и бюджета денежных средств на обучение работников, формирование БП, отчетности).
• Организация работы с молодыми работниками Общества (ротация, наставничество, производственная практика, целевое обучение).
• Организация конкурсов профессионального мастерства, НТК.
• Организация мероприятий, направленных на развитие внутреннего тренерства.
• Организация

...

Задачи:

• Организация процесса подготовки, переподготовки, повышения квалификации и развития персонала (в т.ч. разработка годового и перспективного планов обучения, проведение заявочной компании, контроль исполнением план-графика обучения и бюджета денежных средств на обучение работников, формирование БП, отчетности).
• Организация работы с молодыми работниками Общества (ротация, наставничество, производственная практика, целевое обучение).
• Организация конкурсов профессионального мастерства, НТК.
• Организация мероприятий, направленных на развитие внутреннего тренерства.
• Организация

...

Чем предстоит заниматься:

• Осуществлять технический надзор за правильной эксплуатацией котельных установок, теплоэнергетического оборудования и тепловых сетей в соответствии с действующими нормами и правилами.
• Осуществлять разработку годовых, квартальных, месячных планов, графиков всех видов ремонта, осмотров, испытаний теплоэнергетического оборудования и тепловых сетей в соответствии с Единой системой планово-предупредительных ремонтов. контроль их выполнения.
• Осуществлять контроль за выполнением технического обслуживания и ремонта теплоэнергетического оборудования,

...

Обязанности:

Участвует в разработке и контроле за функционированием СОУТ.

· Проводит оценку рисков

· Информирует работников о состоянии условий и охраны труда на рабочих местах, существующих профессиональных рисках, о полагающихся работникам компенсациях за тяжелую работу, работу с вредными и (или) опасными условиями труда и иными особыми условиями труда и средствах индивидуальной защиты, а также о мерах по защите работников от

...

Задачи:

• Организация процесса подготовки, переподготовки, повышения квалификации и развития персонала (в т.ч. разработка годового и перспективного планов обучения, проведение заявочной компании, контроль исполнением план-графика обучения и бюджета денежных средств на обучение работников, формирование БП, отчетности).
• Организация работы с молодыми работниками Общества (ротация, наставничество, производственная практика, целевое обучение).
• Организация конкурсов профессионального мастерства, НТК.
• Организация мероприятий, направленных на развитие внутреннего тренерства.
• Организация

...

Задачи:

• Организация процесса подготовки, переподготовки, повышения квалификации и развития персонала (в т.ч. разработка годового и перспективного планов обучения, проведение заявочной компании, контроль исполнением план-графика обучения и бюджета денежных средств на обучение работников, формирование БП, отчетности).
• Организация работы с молодыми работниками Общества (ротация, наставничество, производственная практика, целевое обучение).
• Организация конкурсов профессионального мастерства, НТК.
• Организация мероприятий, направленных на развитие внутреннего тренерства.
• Организация

...